2026. május 7-én Dr. Kormányos László, a MÁV Személyszállítási Zrt. vezérigazgatója, illetve Kazai Katalin HÉV műszaki és üzemeltetési vezérigazgató-helyettes adta át az idei törzsgárda-elismeréseket és Balesetmentes Közlekedésért kitüntetéseket a HÉV-ágazatban dolgozó munkavállalóknak a cinkotai HÉV-telephelyen. A 117 kitüntetett munkatársunk nap mint nap hozzájárul a közösség sikeres működéséhez, a szolgáltatás jövőjének építéséhez – köszönet érte valamennyiüknek!
A MÁV Személyszállítási Zrt. HÉV-üzletágában csaknem 1200 munkavállaló dolgozik vállvetve nap mint nap azért, hogy a már korántsem fiatal járműállománnyal is biztosítsák az európai viszonylatban is kiemelkedő menetrendszerűséget. A törzsgárda elismeréssel ezt a kitartást, lehetetlent nem ismerő elhivatottságot méltatja évről évre a társaság, illetve kitüntetéssel díjazza azokat is, akik baleset nélkül teljesítenek több százezer, akár egymilliónál is több kilométert szolgálatuk során. Idén május 7-én, a megszokottak szerint két részletben került sor az elismerések átadására. A 10 órakor kezdődő ünnepségen 34-en 15 év, 23-an pedig 20 év kitartó munkavégzéséért vehették át a jubileumi oklevelet. A 12 órakor kezdődő rendezvényen 10 fő 25 éves, 9 fő 30 éves, 16 fő 35 éves, 10 fő 40 éves, 2 fő 45 éves és 1 kolléga fél évszázados munkáját köszönték meg a vezetők. Átadták a Balesetmentes Közlekedésért járó kitüntetéseket is: hárman 250 ezer, heten 500 ezer, 1-1 fő pedig 750 ezer, illetve 1 millió balesetmentes kilométer teljesítéséért részesült elismerésben. További 88 munkatárs 5 vagy 10 éves munkaviszony után járó jubileumi oklevelet vehet át a napokban munkáltatói jogkörgyakorlójától.
Dr. Kormányos László, a társaság vezérigazgatója mind a 10, mind a 12 órakor kezdődő ünnepélyes átadó keretében köszöntötte a kitüntetetteket, beszédében pedig kiemelte a HÉV-közösség példaértékű szakmai elhivatottságát és összehangolt munkáját, amely nap mint nap hozzájárul a szolgáltatás megbízható, stabil és biztonságos működéséhez. Hangsúlyozta: „a HÉV a MÁV-csoport egyik legmegbízhatóbban működő ágazata, amely nap mint nap közel 900 járattal, 99,5% feletti menetrendszerűséggel szolgálja ki Budapest és az agglomeráció utasait. Ez a teljesítmény különösen értékes annak fényében, hogy a rendszer sok esetben jelentős műszaki kihívásokkal, váratlan helyzetekkel és szűkös erőforrásokkal működik – mégis minden helyzetben számítani lehet a HÉV-es közösség szakértelmére és helytállására. A mindennapi üzemeltetésben, a járműfenntartásban, a pályakarbantartásban vagy az operatív irányításban dolgozó kollégák a frontvonalon és a háttérben egyaránt azért dolgoznak, hogy utasaink biztonságosan és kiszámíthatóan érjenek célba. Munkájuk különösen felértékelődik rendkívüli forgalmi helyzetek és váratlan események idején, amikor sok esetben éjszakába nyúló helytállással biztosítják a szolgáltatás folyamatosságát.”
Vezérigazgató úr arról is beszélt, hogy a HÉV infrastruktúrája és járműparkja fejlesztésre szorul, ehhez a tervek és műszaki tartalmak rendelkezésre állnak. A közlekedéspolitika számára megkerülhetetlen feladat a rendszer jövőjének részletes kijelölése. Hangsúlyozta: a HÉV-re a budapestieknek és az agglomerációban élőknek óriási szükségük van, ezt jól mutatja az évi mintegy 70 millió utazás is. A következő időszak legfontosabb feladata, hogy megszülessenek azok a döntések, amelyek hosszú távon meghatározzák a hálózat, a járművek és a fejlesztések irányát. A vállalatvezetés addig is minden erejével arra törekszik, hogy minden segítséget megadjon a munkakörülmények javítása, a járművek üzemben tartása, alkatrészellátása, a szükséges eszközök rendelkezésre állása terén. És természetesen arra is fel kell készülni, hogy a várt és remélt fejlesztések megvalósításának idején is fennakadás nélkül ki tudjuk szolgálni utasainkat. A jelenlegi működés stabil fenntartása és a jövő fejlesztése csak közösen lehetséges. A HÉV dolgozóinak lojalitása, szakmai tudása és példaértékű problémamegoldó hozzáállása nélkülözhetetlen ahhoz, hogy a szolgáltatás továbbra is megbízható alapja maradjon Budapest és térsége közösségi közlekedésének. Dr. Kormányos László beszéde végén gratulált a kitüntetetteknek és még egyszer megköszönte odaadó munkájukat.
A több évtizedes szolgálat nem csupán időben mérhető, hanem elkötelezettségben, tapasztalatban és leginkább közösségformáló erőben is. Ezt három kitüntetett munkatársunk is hangsúlyozta egymástól függetlenül, akikkel a MÁV Magazin következő számában olvasható interjú az elismerés kapcsán: számukra a HÉV egy család, egy összetartó közösség. Azok a munkavállalók, akik több évtizede erősítik a vállalatot, nemcsak saját szakmai pályafutásukban értek el kiemelkedő mérföldköveket, hanem aktív alakítói is voltak a szervezet fejlődésének. Munkájuk során generációk nőttek fel mellettük, miközben a közlekedés világa, a technológia és az utasok igényei folyamatosan változtak. Ők azonban mindvégig stabil pontot jelentettek: tudásuk, tapasztalatuk és hivatástudatuk hozzájárult ahhoz, hogy a szolgáltatás színvonala fennmaradjon és fejlődjön. A jubileum nemcsak az eltelt évekről szól, hanem azokról a történetekről, emberi kapcsolódásokról és közös élményekről is, amelyek egy munkahelyet valódi közösséggé formálnak. Az ünnepelt kollégák példája azt mutatja, hogy a kitartás, a szakmai alázat és az egymás iránti tisztelet hosszú távon is értéket teremt.
117 kollégát ünnepeltünk ma – köszönjük elhivatottságukat, és ezúton is gratulálunk nekik!
